Acteur majeur de la filière forêt-bois, l’Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l’ONF gère près de 11 millions d’hectares de forêts publiques appartenant à l’État et aux collectivités territoriales.
La Direction territoriale Bourgogne Franche-Comté gère 702 000 ha de forêts, elle couvre 8 départements et est organisée en 6 agences territoriales et une Agence Études et Travaux (AETX). Elle compte, environ 1100 personnes dont environ 180 ouvriers forestiers (OF).
Au sein de la Direction territoriale Bourgogne Franche-Comté, l’agence Bourgogne-Ouest est composée de 7 Unités Territoriales (UT). Elle couvre la Nièvre et l’Yonne et gère 103 000 Ha de forêts très majoritairement feuillues, avec une production dominée par le bois d’œuvre de qualité chêne : au total, 120 000 m3 récoltés par an, pour un chiffre d’affaires de l’ordre de 5 millions d’euros.
L’Unité Territoriale du Tonnerrois située à l’est du département de l’Yonne est composée de 7 Techniciens Forestiers (TF) et d’1 Responsable (RUT), elle gère environ 16 700 ha de forêts réparties à 20% forêts domaniales et 80% forêts communales et privées. Ces forêts sont principalement situées sur plateau calcaire avec une productivité moyenne à faible. Les peuplements sont issus d’anciens taillis-sous-futaie en conversion vers la futaie régulière ou la futaie irrégulière selon les secteurs.
UT très impactée par le changement climatique.
Missions :
Vous assurez, sur le terrain, la gestion durable des forêts et des espaces naturels sur votre périmètre d’intervention, en application des aménagements forestiers.
Poste comprenant 13 unités de gestion pour une surface de 2856 ha (65% en Autres Forêts Soumises et 35% en Forêt Domaniale)
Vos missions, au sein de votre triage seront les suivantes:
- Martelage, inventaire, cubage
- Élaboration et présentation des programmes de travaux
- Représenter l’ONF et développer des interactions auprès des communes
- Accompagner les élus confrontés aux modifications de l’intensité des martelages voire au report de coupes
- Établissement des programmes de coupes et surveillance de leur exploitation
- Participation aux réceptions des produits bois
- Présentation de devis de prestations de travaux aux communes et suivi de leur exécution
- Établissement du bilan d’activité annuelle des forêts
- Participation à l’élaboration d’aménagements
- Accueil du public
- Enjeux d’accompagnement des forêts au changement climatique avec une activité accrue sur les plantations (Plan De Relance) en forêt domaniale.
Autres Informations :
- Poste à pourvoir dès que possible
- Rémunération ajustable selon le profil : à partir de 24 600€ brut par an, soit 2050€ brut mensuel
- Prime de résultat d’un montant minimum de 3% du salaire brut annuel
- Une indemnité d’occupation de domicile d’un montant de 157,6€ brut mensuel pourra être versée dans le cas où il n’y a pas de bureau mis à disposition
- Contrat en forfait jours, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25)
- Lieu d’embauche : BIERRY-LES-BELLES-FONTAINES – 89,
- Poste logé (MF DE SANVIGNES), avec obligation de résider à la maison forestière (engagement contractuel)
- Comité d’Entreprise
- Commission de recrutement précédée d’une phase de tests.
Diplôme :
BTS Gestion Forestière minimum ou diplôme équivalent.
Expérience :
Vous disposez d’une première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion forestière.
Profil recherché :
Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel
Vous savez travailler en autonomie et rendre compte
Vous êtes à l’aise avec l’informatique (utilisation de logiciels, d’outils métier et du pack office Windows)
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